近日，湖北省汉川市人社局组织市域内23个在建项目劳资专管员和项目现场负责人开展岗位技能提升培训。
此次培训结合汉川市在建项目劳动用工管理实际，围绕劳资专管员的主要职责，通过理论学习与实际操作讲解、现场授课与互动交流相结合的形式，对《保障农民工工资支付条例》、在建项目落实农民工实名制管理等“六项制度”，信息监管系统操作实务、矛盾纠纷的预防与化解等知识技能进行系统化讲授。
此次培训旨在强化工程建设领域劳资专管员能力建设，充分发挥劳资专管员在劳动用工管理、劳动纠纷化解方面的职责作用。宋佳
近日，湖北省汉川市人社局组织市域内23个在建项目劳资专管员和项目现场负责人开展岗位技能提升培训。
此次培训结合汉川市在建项目劳动用工管理实际，围绕劳资专管员的主要职责，通过理论学习与实际操作讲解、现场授课与互动交流相结合的形式，对《保障农民工工资支付条例》、在建项目落实农民工实名制管理等“六项制度”，信息监管系统操作实务、矛盾纠纷的预防与化解等知识技能进行系统化讲授。
此次培训旨在强化工程建设领域劳资专管员能力建设，充分发挥劳资专管员在劳动用工管理、劳动纠纷化解方面的职责作用。宋佳
